Angajamentul social
Îmbunătățirea calității vieții oamenilor din societatea noastră și din lume a fost o preocupare pentru ROTHENBERGER de mulți ani.
Prin acțiunile noastre angajate pe teren și în lume, dorim să contribuim la oferirea de oportunități mai bune pentru persoanele mai puțin norocoase decât noi, fie că este vorba de sănătate, de finanțe sau de țara în care trăiesc.
UNELTE PENTRU VIAȚĂ
În multe părți ale lumii, apa potabilă curată, aprovizionarea fiabilă cu energie și educația nu sunt încă o chestiune de rutină. Pentru a oferi cât mai multor oameni acces la aceste resurse vitale, Dr. Helmut Rothenberger a înființat în 2008 Fundația TOOLS FOR LIFE.
Împreună cu organizațiile partenere, fundația non-profit a reușit de atunci să implementeze și să sprijine un număr mare de proiecte umanitare în numeroase țări din întreaga lume: de la construirea de instalații sanitare la proiecte de energie durabilă și până la programe de formare pentru copii și adulți.
În 2021, protecția climei a fost adăugată ca un alt scop al fundației. De atunci, sustenabilitatea proiectelor de ajutorare a fost un aspect central al finanțării oferite de TOOLS FOR LIFE.
Integrare fără separare
Integrarea este o preocupare centrală în cadrul Grupului ROTHENBERGER. În acest scop, proiectul "Integrare fără separare" a fost lansat în 2021 împreună cu fundația TOOLS FOR LIFE. Scopul său este de a promova în mod activ integrarea și aprecierea persoanelor cu deficiențe la locul de muncă.
Managerii și angajații ROTHENBERGER doresc să fie un exemplu pentru integrarea tuturor persoanelor, indiferent de sex, origine sau deficiențe fizice sau caracteristici speciale.
Una dintre acțiunile planificate este o "Zi internațională de ajutorare" pe 25 mai, în cadrul căreia mulți angajați ROTHENBERGER se vor implica în proiecte sociale selectate în întreaga lume, în comunitățile lor locale. De la grădinărit la colectarea deșeurilor, sau ajutorarea persoanelor în vârstă, vor exista multe căi diferite pe care angajații noștri le vor putea alege.
Cooperarea cu Fundația Schlocker
În unele locații ale Grupului ROTHENBERGER, integrarea la locul de muncă a fost deja implementată de mulți ani. La sediul principal ROTHENBERGER Werkzeuge din Kelkheim, de exemplu, departamentul de resurse umane colaborează îndeaproape cu biroul de asistență pentru persoanele cu handicap și a reușit să însoțească integrarea mai multor persoane cu dizabilități fizice și mentale.
În 2020, un alt proiect de integrare a fost demarat împreună cu Fundația Schlocker din Hattersheim. În acest scop, în depozitul nostru din Kelkheim Münster au fost create locuri de muncă special amenajate pentru patru noi angajați cu deficiențe, care au devenit de atunci parte integrantă a echipei.
În etapa următoare, vor fi create locuri de muncă pentru persoanele cu dizabilități și în zona de producție. Lucrăm la extinderea în continuare a unor astfel de proiecte în toate sucursalele ROTHENBERGER.